紫阳县人社局：多措并举扎实推进人社领域维稳安保工作

为深入贯彻党的二十大精神，全面落实上级部门维护政治安全和社会稳定工作决策部署，紫阳县人社局多措并举，扎实推进人社领域维稳安保工作，坚决维护辖区政治社会持续安全稳定。

坚持“勤”部署，紧绷安全稳定“思想弦”

深刻把握维稳安保工作的极端重要性，严格落实上级部门维稳安保工作的决策部署，成立了维稳安保工作领导小组，严格落实24小时领导带班、值班备勤、重大事项请示报告、“日报告零报告”制度，确保把不稳定因素吸附在当地、稳控在属地。建立了定期研判工作机制，制定了维稳安保工作方案、明确了职责分工、强化工作措施、逐级压实责任、强化跟踪问效，先后召开工作部署会、推进会4次，风险隐患研判会5次，坚持领导到位、责任到位、工作到位，确保人社领域安全稳定。

坚持“细”排查，守好平安人社“责任田”

为切实保障辖区内社会秩序安全稳定，相关责任单位齐发力，严防安全事故的发生，局新社区工厂办定期到各镇社区工厂开展安全生产大检查，针对社区工厂重点企业是否落实主体责任，消防安全管理等开展排查，累积排查出一般隐患38处，对复杂的消防隐患问题，我局积极对接县消防大队，制定整改措施，落实专人跟进整改情况，确保整改到位；劳动就业培训中心定期检查培训基地用水、用电、饮食卫生、教室、宿舍、食堂等安全问题，排查安全隐患，随查随改，确保技能培训工作安全进行；职业能力建设股定期检查培训机构基础设施安全和培训过程中安全章程的执行情况，对检查中发现的安全生产隐患问题，责令立行立改；驻村工作队利用入户走访等方式常态化开展防火、防盗、防爆、防汛和防止各类灾害事故的安全隐患排查，全面排查安全隐患漏洞，同时开展反诈骗、反邪教、禁毒等平安建设知识宣传，确保辖区无重大安全事故发生。

坚持“快”落实，牵住安全工作“牛鼻子”

严格落实上级部门关于开展矛盾纠纷排查化解工作决策部署，深入开展矛盾纠纷排查化解和风险隐患综合整治，对本辖区存在的热点难点问题进行全面排查梳理，深入分析社情民意、12345信访投诉件等群众信访特别是联名信访和集体访诉求，着力排查分析事关人民群众切身利益的突出矛盾和纠纷。对排查出来的信访问题按照农民工工资、劳动纠纷等类别，建立矛盾纠纷排查登记表，明确目标任务，制定化解措施，实行挂牌“消号”管理。全力化解信访积案，认真研究化解调处措施，抓好督办协调化解工作。对本系统责任的信访类积案，首先按照“一人四管”等工作要求，细化工作举措，夯实工作责任，加强沟通协调，稳控好信访群体，及时解决合理诉求，对于一些积压多年，涉及面广的老问题、难问题，通过召开信访分析研判会的方式，主动协调相关单位合力攻坚，对于已息诉罢访的，主动关心，帮助其解决生产生活中遇到的实际困难。围绕规范落实保障农民工工资支付制度对在建工程项目开展了实地检查，建立了日常巡查和在建项目月统计报表制度。围绕规范落实保障农民工工资支付制度对在建工程项目开展了实地检查，严肃查处拖欠农民工工资投诉案件。上半年，立案8件次，为31人追回工资57.01万元，开展纠纷协调16件次，为134人追回工资181.41万元。妥善处理信访问题，全国欠薪线索平台投诉了60起，全部办结，线索办结率100%。

坚持“严”防范。拉起用网“警戒线”

充分发挥局微信公众平台、微信工作群等媒体宣传作用，旗帜鲜明的抵制和反对各种错误观点，加大网络安全宣传力度，多形式宣传国家安全知识，累计发布相关文章10次，提高领导干部防范意识和能力；落实专人加强线上线下日常监管力度，加大微信工作群、QQ群等网络政治谣言、电信诈骗等网络舆情、传媒热点和有害信息排查整治，建立网络舆情监管台账，加强舆情风险研判，严厉打击发布不当言论行为，建立网络舆情监测预警和联动处置机制，确保网络空间安全。

下一步，紫阳人社局将持续加强矛盾纠纷和安全隐患排查力度，及时化解、消除辖区内的不稳定因素和安全隐患，不断提升基层治理水平，将安全“防护网”织得更紧更密，全力守护社会治安环境稳定，提高人民群众安全感、幸福感、满意度。（来源：紫阳人社公众号  谢红梅）

责编：王建民

编辑：李媛媛